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水務(wù)集團(tuán)黨委委員、職工董事、工會(huì)主席 張永正

春潮涌動(dòng)，使命催征。2月6日，李長萍書記在全市推進(jìn)綠色低碳高質(zhì)量發(fā)展暨作風(fēng)建設(shè)動(dòng)員大會(huì)上的講話，是推進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展的宣言書、動(dòng)員令、沖鋒號(hào)。我將帶領(lǐng)同志們聚焦市委“提標(biāo)提速提能力、敢闖敢干敢爭先”新要求，持續(xù)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，全面提升執(zhí)行力。

全力推動(dòng)環(huán)保版塊改革發(fā)展做大做強(qiáng)。2023年是全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神的開局之年，是實(shí)施十四五規(guī)劃的關(guān)鍵之年，是山東省綠色低碳高質(zhì)量發(fā)展先行區(qū)建設(shè)起步之年。我和環(huán)科院公司班子一起落實(shí)“三提三敢”要求，堅(jiān)持“走出去與請(qǐng)進(jìn)來”相結(jié)合，2月8日至9日，北京工商大學(xué)孫曉榮院長一行來集團(tuán)進(jìn)行考察，雙方達(dá)成戰(zhàn)略合作協(xié)議，要充分發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì)，搭建產(chǎn)、學(xué)、研、用交流平臺(tái)，共建“北京工商大學(xué)智慧環(huán)保人才培養(yǎng)與實(shí)習(xí)實(shí)踐基地”。2月14日至15日，我和環(huán)科院公司、水質(zhì)檢測(cè)公司相關(guān)負(fù)責(zé)人赴青島與中國檢驗(yàn)認(rèn)證集團(tuán)山東公司主要負(fù)責(zé)同志座談交流，洽談通過雙方合作做大做強(qiáng)環(huán)保版塊。

持續(xù)推動(dòng)環(huán)科院公司與茌平?jīng)醋詠硭竟餐鲑Y成立項(xiàng)目公司開發(fā)茌平區(qū)再生水綜合利用項(xiàng)目，積極開展再生水利用業(yè)務(wù)，提高污水資源利用率，保護(hù)地下水資源的同時(shí)可有效解決城區(qū)園林綠化、公共衛(wèi)生間、消防等低質(zhì)用水水源問題，節(jié)約優(yōu)質(zhì)的巖溶泉飲用水，建設(shè)“優(yōu)水優(yōu)用”的節(jié)水型社會(huì)。  

產(chǎn)品服務(wù)質(zhì)量雙提升一直在路上。為落實(shí)市委市政府“爭創(chuàng)一流、走在前列”的要求，進(jìn)一步推進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量不斷提升，切實(shí)履行社會(huì)責(zé)任，充分展現(xiàn)國有企業(yè)民生保障主力軍作用，樹立強(qiáng)烈的內(nèi)外、上下所有業(yè)務(wù)的服務(wù)意識(shí)，提高全領(lǐng)域工作質(zhì)量。自2023年1月，水務(wù)集團(tuán)啟動(dòng)了“‘產(chǎn)品+服務(wù)’質(zhì)量雙提升”專項(xiàng)活動(dòng)，旨在增進(jìn)群眾福祉，讓水務(wù)集團(tuán)的產(chǎn)品和服務(wù)更具質(zhì)感、更有溫度。

本次“雙提升”專項(xiàng)活動(dòng)覆蓋集團(tuán)全領(lǐng)域的產(chǎn)品及服務(wù)質(zhì)量，通過采取強(qiáng)化全體職工的服務(wù)意識(shí)、擴(kuò)展服務(wù)外延，推進(jìn)企業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，精準(zhǔn)對(duì)接顧客、相關(guān)方的服務(wù)體驗(yàn)、滿意度和需求等措施，以業(yè)務(wù)“小切口”推動(dòng)服務(wù)革新，做好服務(wù)民生、精細(xì)管理的“大文章”。

群團(tuán)工作凝心聚力服務(wù)職工。今年的群團(tuán)工作重點(diǎn)在維護(hù)職工權(quán)益上，讓職工“愿意說話，想說話”，把企業(yè)的利益與個(gè)人利益緊密聯(lián)系，增強(qiáng)職工主人翁意識(shí)，增強(qiáng)企業(yè)的核心競爭力。年初開展職工代表提案工作，共征集到代表提案47份，主要反映了企業(yè)管理、生產(chǎn)經(jīng)營、隊(duì)伍建設(shè)、生活福利、人才培養(yǎng)等方面的問題。其中涉及企業(yè)管理的5條，生產(chǎn)經(jīng)營的7條，改革發(fā)展的1條，隊(duì)伍建設(shè)的5條，生活福利的20條，人才培養(yǎng)的9條。每月一次的“董事長交流日”活動(dòng)，搭載不同平臺(tái)，開展形式多樣的交流活動(dòng)。例如“三八”婦女節(jié)開展的插花活動(dòng)，在輕松愉悅的氛圍中與董事長交流，為企業(yè)建言。在職工中反映熱烈，一致要求多進(jìn)行這樣的交流活動(dòng)。下一步各種文體活動(dòng)、團(tuán)建活動(dòng)也將逐漸開展，進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力。

百尺竿頭思更進(jìn)，策馬揚(yáng)鞭自奮蹄。闊步新時(shí)代，砥礪新征程。水務(wù)集團(tuán)將在市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，自信自強(qiáng)、守正創(chuàng)新，踔厲奮發(fā)、勇毅前行，奮力在全市綠色低碳高質(zhì)量發(fā)展中彰顯“水務(wù)擔(dān)當(dāng)”。