時(shí)間:[2024/12/21 8:37:43] 閱讀數(shù): 次
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為進(jìn)一步提升新員工的認(rèn)同感和歸屬感 ,12月17日,聊城水務(wù)集團(tuán)舉辦“工事聊成·和諧水務(wù)”董事長交流日活動(dòng)暨新員工交流座談會(huì)。集團(tuán)黨委書記、董事長王吾雪與14名新員工開展面對面交流,集團(tuán)黨委委員、職工董事、工會(huì)主席張永正主持交流。
座談會(huì)現(xiàn)場,新員工圍繞自身的經(jīng)歷和對工作的規(guī)劃等方面逐一進(jìn)行了自我介紹,暢談了入職感受,并立足工作實(shí)際,為集團(tuán)發(fā)展積極建言獻(xiàn)策。同時(shí)還圍繞各自崗位、業(yè)務(wù)工作中遇到的困難提出了各自的思路和看法,展現(xiàn)了積極進(jìn)取、奮發(fā)有為的精神面貌。
王吾雪充分肯定了大家的發(fā)言,并對所提意見、建議逐一解答,同時(shí)向新員工介紹了集團(tuán)的核心業(yè)務(wù)和“3+1”發(fā)展戰(zhàn)略。他強(qiáng)調(diào),要常懷感恩之心、進(jìn)取之心、敬畏之心,踏踏實(shí)實(shí)做好本職工作。集團(tuán)的發(fā)展需要全體干部職工的共同努力,希望新員工能夠盡快融入集團(tuán)大家庭,在機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存的環(huán)境中迅速成長,成為支撐集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略的中堅(jiān)力量,為水務(wù)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入新活力、凝聚新動(dòng)能。
此次座談會(huì)不僅增強(qiáng)了新員工對集團(tuán)的凝聚力,更加堅(jiān)定了與集團(tuán)共成長的決心與信心,為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的人才基礎(chǔ)。